Bolsa de trabajo de Insertores laborales del Ayuntamiento de Mocejón

En el tablón de anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Mocejón se han publicado las "Bases de la convocatoria para la formación de una bolsa de trabajo de Insertores laborales", adscritos al proyecto "Capacitación personal y apoyo a la integración socio-laboral de colectivos en situación de riesgo de exclusión social" dentro del Plan concertado de Servicios Sociales del Ilmo. Ayuntamiento de Mocejón(Toledo).

Condiciones del puesto de trabajo

Según recogen estas bases el contrato a realizar será de duración determinada a jornada parcial (40% de la jornada semanal) como personal laboral temporal, y una retribución bruta mensual de 507,06 euros (categoría C1) en horario de mañana y/o tarde pendiente de determinar.

En estas bases se incluye una relación de funciones y tareas a desempeñar en este puesto además de las genéricas de la categoría profesional de insertor laboral.

También se señala en la convocatoria que la plaza está dotada con los haberes correspondientes a la subvención de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para gastos de personal y mantenimiento del Plan concertado de Servicios Sociales antes citado, quedando sujetos los contratos a la condición resolutoria por el no percibo de subvención para mantenimiento del puesto de trabajo o porque dicha financiación sea insuficiente para su mantenimiento.

Presentación de solicitudes

Las instancias en formato normalizado junto a la documentación solicitada (fotocopias de DNI, titulación académica, declaraciones juradas(incluidas en anexo) y justificantes de méritos alegados) deberán presentarse de lunes a viernes en horario de 9.00 a 14.00 horas en el Registro General del Ayuntamiento de Mocejón o por los medios y formas establecidas en el artículo 16 de la ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el plazo de siete días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de las bases en el tablón de edictos.

Requisitos personas aspirantes

Para concurrir al proceso selectivo por el que se formará la bolsa de trabajo  de insertores laborales es necesario ser español o nacional de algún Estado de la Unión Europea con el oportuno documento que acredite residencia legal en España y permiso de trabajo en vigor. Además es requisito haber cumplido los 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.

También es requisito no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las funciones del puesto y tener la capacidad funcional para su desempeño, además de no de haber sido separado del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.

Por último como titulación requerida se precisa estar en posesión del título de Técnico en Integración Social, pudiendo también acceder al puesto las personas con la titulación de Diplomados en Trabajo Social(especialidad en Integración Laboral) o Diplomados en Relaciones Laborales, aunque se advierte que la plaza a ocupar está encuadrada en el grupo C1 con las correspondientes condiciones de este grupo.

Selección de las personas candidatas

El proceso de selección se anuncia que será mediante concurso-oposición, valorándose en el proceso de concurso la experiencia profesional relacionada con el puesto (hasta 3 puntos) y los méritos académicos/formación complementaria a la titulación exigida (máximo 1 punto).

La oposición se indica que consistirá en una entrevista técnica a las personas candidatas sobre la formación académica y experiencia profesional, pudiendo plantearse a los aspirantes la resolución de situaciones reales del proyecto. La fase de oposición se valorará con una calificación máxima de 6 puntos.