Este lunes 15 de enero de 2024 se hacen públicas en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón las Bases de la convocatoria para la selección de 19 personas trabajadoras al amparo de la Orden 176/2023, de 17 de octubre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se regulan las bases para la concesión de subvenciones para la puesta en marcha del Programa de Apoyo Activo al Empleo y se efectúa la convocatoria para 2023.
Los números de puestos, proyectos y tareas asociadas a cada una de las ofertas de empleo según la convocatoria son los siguientes:
- Un puesto para el proyecto Apoyo Administrativo en oficinas municipales
Titulación: Graduado en E.S.O., Graduado Escolar o equivalente.
Tareas: Tareas administrativas en las Oficinas Municipales (Atención al público, atención telefónica, digitalización de documentos y otras tareas propias de Auxiliar Administrativo) y cualquier otra relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales. - Tres plazas para el proyecto Apoyo a los servicios de instalaciones deportivas
Tareas: Control de taquilla y acceso a la piscina municipal en la temporada de verano. Limpieza de vestuarios, aseos y zonas comunes en instalaciones deportivas. Apoyo en las tareas de jardinería y mantenimiento de instalaciones deportivas (polideportivo y piscina municipal) y cualquier otra relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales. - Siete puestos para el proyecto Acondicionamiento y limpieza de edificios públicos y zonas verdes
Tareas: Jardinería y conservación en zonas verdes y parques de la localidad. Tareas de limpieza extraordinaria en edificios públicos municipales y limpieza viaria y cualquier otra actuación relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales. - Ocho plazas para el proyecto Mantenimiento de vías públicas y espacios públicos
Tareas: Albañilería y reparación de vías y espacios públicos. Arreglo de acerado y calzadas. Eliminación de barreras arquitectónicas así como cualquier otra actuación relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales.
Las características comunes a todos los puestos de trabajo son las siguientes:
- Contrato laboral temporal con sujeción a la Orden 176/2023, de 17 de octubre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se regulan las bases para concesión de subvenciones para la puesta en marcha del Programa de Apoyo Activo al Empleo. (DOCM 201, del 19 de octubre de 2023).
- Titulación requerida: Certificado de escolaridad(salvo en la plaza de apoyo administrativo en oficinas municipales)
- Duración máxima del contrato: 6 meses
- Jornada completa. Se podrá distribuir a lo largo de la semana, incluidos los fines de semana, garantizándose el oportuno descanso laboral.
- Retribuciones: 1.260 euros brutos/mensuales, que comprende el salario base y la parte proporcional de las pagas extras.
