miércoles, 27 de septiembre de 2023

Pleno extraordinario del Ayuntamiento de Mocejón. Septiembre de 2023

El tablón de anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Mocejón recoge con fecha firma del 26 de septiembre la convocatoria de Pleno Extraordinario de este ente a realizar el próximo jueves 28 de septiembre de 2023 a las 20:30 h. en lugar indeterminado con los siguientes puntos del día en la convocatoria:

  1. Aprobación, si procede, del borrador del acta de la sesión anterior de fecha 31 de agosto de 2023
  2. Aprobación, si procede, de la transmisión de licencia de autotaxi nº 2 con cambio de vehículo y aumento de plazas.
  3. Aprobación si procede de la asunción mantenimiento y conservación  marquesina en calle Ortega y Gasset.
  4. Aprobación si procede de la Cuenta General Ejercicio 2022.

Sobre los puntos comentar lo siguiente:

Punto 2. Transmisión de licencia de autotaxi. Vendría bien que los responsables del Ayuntamiento de Mocejón observaran y diesen cumplimiento a lo que establece el Decreto 12/2018, de 13 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Transporte Público y aprobasen una ordenanza como ya se hizo en la Mancomunidad de Servicios de la Sagra Baja, a la que pertenece esta entidad, regulando al menos los mínimos que se exigen en lugares civilizados para este servicio.

Punto 3. Al parecer quieren colocar una marquesina en calle Ortega y Gasset(carretera a Magán) donde hace meses dejó de hacer parada para recoger pasajeros la empresa de Autobuses ANCOS GARCÍA[1].

La empresa de autobuses SAMAR al parecer y de forma oficial no hace parada en esta travesía por lo que entendemos que los responsables del gobierno del Ayuntamiento deberían comenzar pidiendo una autorización y parada oficial y legal a la administración competente, la que entendemos que seguramente facilitaría de forma gratuita la instalación y mantenimiento de una marquesina funcional y sin deficiencias como las que existen actualmente en Mocejón[2].

[1] La empresa de autobuses Ancos García desistió de seguir dando el servicio regular interurbano entre Villaseca de la Sagra, Mocejón, Magán y Toledo hace meses, empresa que es la que hacía parada para recoger pasajeros en el servicio de las 7:30h en esta travesía, información de la que parece tener conocimiento los que llevan este asunto a tratar al Pleno Ayuntamiento.

[2] Las actuales marquesinas colocadas en la parada de autobús tienen un techo de cristal que no protege de determinadas inclemencias meteorológicas como la radiación solar lo que las hace técnicamente deficientes. También deben ser reparadas cada cierto tiempo dada los actos in cívicos de unos individuos que destrozan los vidrios que forman estas marquesinas.


jueves, 21 de septiembre de 2023

Bolsa de trabajo de auxiliares administrativos en el Ayuntamiento de Mocejón

Ayer, miércoles 20 de septiembre de 2023 se hacían públicas en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón  las Bases para la constitución de una bolsa de trabajo de funcionarios,  de la Escala de Administración General, subescala auxiliares en régimen laboral de interinidad de esta entidad para los casos de vacante, ausencia, enfermedad o cualquier otro que conlleve reserva del puesto de trabajo para la persona titular.

En la base segunda se recogen los requisitos de las personas candidatas que son los siguientes:

  • a) Ser español o, de acuerdo con lo establecido en la Ley 17/ 1993, de 23 de diciembre, sobre el acceso a determinados sectores de la función pública de los nacionales de los demás Estados miembros de la Unión Europea, tener la nacionalidad de un país miembro de la Unión Europea. En el caso de ciudadanos extranjeros disponer de documentación que acredite la residencia legal en España y permiso de trabajo en vigor.
  • b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder en su caso de la edad máxima de jubilación forzosa.
  • c) Estar en posesión del título de Graduado Escolar, Graduado en Enseñanza Secundaria, Formación Profesional de primer grado o equivalente.
  • d) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las funciones, debiendo poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño normal del puesto de trabajo a ocupar.
  • e) No haber sido separado del servicio de la Administración del Estado, de la Autonómica o Local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.

Las solicitudes para formar parte del proceso selectivo se presentarán en modelo formalizado facilitado gratuitamente por el ayuntamiento, junto a toda la documentación indicada en la base tercera  en el plazo de diez días naturales a contar a partir del siguiente de la publicación de estas bases en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Mocejón, en las oficinas del ayuntamiento o por los medios establecidos en el artículo 16.4 de la ley 19/2015, de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. 

Así mismo se indica que a la solicitud se añadirá justificante del abono de la tasa por derechos de examen por importe de 25 euros, debiendo realizarse este pago antes de presentar la solicitud y considerando el impago en forma y/o plazo de esta tasa como causa de no admisión en el proceso selectivo.

El sistema de selección se anuncia que será por el procedimiento de concurso-oposición. La parte de oposición consistirá en dos pruebas, un examen tipo test de 50 preguntas(hasta 10 puntos) y la realización de uno o varios supuestos prácticos(hasta 10 puntos).

En la fase de concurso en la que se anuncia que sólo se valorarán los méritos de los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, se procederá a valorar los cursos impartidos por (recibidos de) la Administración Pública(hasta 5 puntos según la rectificación de la base quinta) y la experiencia como personal funcionario o laboral en otras entidades locales (0,20 puntos/mes) o en otras administraciones públicas desarrollando tareas administrativas(0,10 puntos/mes).

Bolsa de trabajo de trabajadores sociales en el Ayuntamiento de Mocejón

En el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón se publicaban en el día de ayer 20 de septiembre de 2023 das Bases para la constitución de una bolsa de trabajo de trabajadores sociales en régimen laboral de interinidad de esta entidad para los casos de vacante, ausencia, enfermedad o cualquier otro que conlleve reserva del puesto de trabajo para la persona titular.

En la base segunda sobre requisitos de las personas candidatas a formar parte de esta bolsa, además de los mínimos requeridos para trabajar en la Administración Pública se incluyen los siguientes requisitos:

  • f) Estar en posesión del título de Diplomatura o Grado en Trabajo Social, o encontrase en situación de obtenerlo antes de la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. En el caso de titulación obtenida en el extranjero deberá acreditarse su homologación por el Ministerio de Educación y Cultura o cualquier otro órgano de la Administración.
  • g) Estar en posesión de en posesión del carnet de conducir B
  • h) Tener vehículo adecuado disponible para realizar desplazamientos

Las solicitudes en modelo formalizado facilitado gratuitamente por el ayuntamiento, junto a toda la documentación indicada en la base tercera deberán presentarse en el plazo de diez días naturales a contar a partir del siguiente de la publicación de estas bases en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Mocejón, en las oficinas del ayuntamiento o por los medios establecidos en el artículo 16.4 de la ley 19/2015, de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. 

Así mismo se indica que a la solicitud se añadirá justificante del abono de la tasa por derechos de examen por importe de 35 euros, debiendo realizarse este pago antes de presentar la solicitud y considerando el impago en forma y/o plazo de esta tasa como causa de no admisión en el proceso selectivo.

El sistema de selección se anuncia que se realizará por el procedimiento de concurso-oposición. La parte de oposición con un examen tipo test de 30 preguntas(hasta 10 puntos) y el concurso con la valoración de experiencia profesional (hasta 7 puntos) y méritos académicos (hasta 3 puntos).