martes, 31 de agosto de 2021

Nueva bolsa de trabajo de monitores deportivos en el Ayuntamiento de Mocejón. Agosto 2021

El Boletín Oficial de la Provincia(BOP) de Toledo de ayer 30 de agosto de 2021 se recoge el anuncio del Ayuntamiento de Mocejón, que informa sobre la Resolución de la Alcaldesa-Presidenta de fecha 23 de agosto por el que se anuncia la aprobación de las bases y convocatoria para la constitución de una nueva bolsa de trabajo de profesores, entrenadores y monitores deportivos para las Escuelas Deportivas Municipales, abriendo con su publicación el plazo de presentación de solicitudes.

Las bases y solicitud para poder concurrir en la selección de esta bolsa de trabajo se han hecho públicas avanzada la mañana del 30 de agosto en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón (una semana después de haberse firmado el edicto que anunciaba esta convocatoria urgente). 

En el objeto de la convocatoria se indica que el tipo de contrato es de tipo temporal a tiempo parcial y supeditado al número de alumnos mínimo necesario en cada escuela deportiva y la existencia de dotación económica suficiente y adecuada para aquellos programas que resulten financiados por "agentes externos". El fin anunciado es el de cubrir los puestos por vacante, ausencia, baja o enfermedad por el procedimiento de concurso de méritos para los siguientes puestos (se anuncia que se creará una bolsa especifica dentro de la bolsa general de trabajo):
  • Entrenador/a o monitor/a de baloncesto
  • Entrenador/a o monitor/a de gimnasia rítmica
  • Entrenador/a o monitor/a de fútbol
  • Entrenador/a o monitor/a de fútbol sala
  • Entrenador/a o monitor/a de pádel
  • Entrenador/a o monitor/a de tenis
  • Entrenador/a o monitor/a de bádminton
  • Entrenador/a o monitor/a de voleibol
  • Entrenador/a o monitor/a de balonmano
  • Entrenador/a o monitor/a de natación
  • Entrenador/a o monitor/a de aerobic
  • Entrenador/a o monitor/a de atletismo
  • Entrenador/a o monitor/a de patinaje artístico y danza
  • Entrenador/a o monitor/a de gimnasia de mantinimiento¿?
  • Entrenador/a o monitor/a de aquaerobic
  • Entrenador/a o monitor/a de multideporte
  • Entrenador/a o monitor/a de ajedrez

Las solicitudes requiriendo tomar parte en el proceso selectivo, junto con toda la documentación necesaria indicada en las bases, se presentarán en modelo normalizado recogido en el anexo II de las bases, en el Registro General de entrada de este ayuntamiento en horario de 9 a 14 horas, o mediante cualquiera de las formas recogidas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el plazo definido por "la urgencia" de hacer las cosas en este ayuntamiento, de 10 días naturales a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la reseña a través de anuncio publicado en el BOP de Toledo.

Sobre la jornada laboral las bases recogen que en el caso de los monitores de las escuelas deportivas se deberá realizar el trabajo durante 2 días a la semana, de lunes a viernes y la asistencia a una actividad deportiva los fines de semana.

Las retribuciones brutas mensuales, que incluyen pagas extras y vacaciones prorrateadas van desde los 190 euros mes para las escuelas deportivas a los 340 euros al mes para la gimnasia de mantenimiento, advirtiendose que las retribuciones recogidas en estas bases "podrán sufrir modificaciones para su adecuación a las subvenciones recibidas de otras administraciones públicas". 

Entre los requisitos se precisa reunir los propios para trabajar en las administraciones públicas(nacionalidad española, cumplidos los 16 años de edad sin alcanzar la edad máxima de jubilación forzosa, no padecer enfermedad o defecto físico que impida el ejercicio de sus funciones, no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de las AA.PP. ni hallarse incurso en alguno de los supuestos de incapacidad o incompatibilidad establecidos en la legislación vigente. 

Además se requiere que la persona candidata esté en posesión del títuto de monitor relacionaqdo con la especialidad a la que se opta o de monitor deportivo de otra especialidad acreditanto experiencia trabajando en el puesto a cubrir. También se indica que podrán acceder a cualquiera de los puestos los que ostenten el título de Licenciado o Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte, Maestro o Diplomado en Magisterio especialidad en educación física o equivalente y T.A.F.A.D.

No hay comentarios:

Publicar un comentario